1- Mon contrat de travail

1- Mon contrat de travail Obligation d’un contrat de travail Vous avez un contrat de travail avec l’association ou l’organisme gestionnaire de l’établissement qui te verse ton salaire. Un exemplaire signé vous a été obligatoirement remis. Les principaux contrats de...

2- Mon environnement professionnel

2- Mon environnement professionnel Avec un contrat de travail dans un établissement agricole privé, vous pouvez être amené(e) à être en relation avec : Le chef d’établissement qui signe et applique le contrat dans le cadre de la convention collective Les représentants...

3- Ma fiche de poste et ma fiche de classification

3- Ma fiche de poste et ma fiche de classification Elle est obligatoire et détermine les critères classants*.Elle s’appuie sur l’analyse objective de vos missions.Elle ne peut pas être une transcription automatique des fiches fonctions de la convention collective.Son...

4- La Convention Collective

4- La Convention Collective Le Snec-CFTC vous propose un outil interactif pour découvrir la nouvelle convention collective : Télécharger le lexique     Le Snec-CFTC vous propose un outil interactif pour calculer votre rémunération : Le Snec-CFTC vous propose un outil...

5- L’entretien professionnel

La loi du 5 mars 2014 a créé un entretien professionnel consacré aux « perspectives d’évolution professionnelle » du salarié en termes de « qualification et d’emploi ».C’est quoi ? Pour qui ? Rendez-vous obligatoire pour tous les salariés quel que soit le type et la...

Mise en place du CSE, dernier délai

Mise en place du CSE, dernier délai La date limite de mise en place du CSE est le 31 décembre 2019.Compte-tenu des vacances scolaires (21/12/2019), et en respectant le calendrier électoral, l’information de la tenue des élections doit être faite aux salariés  le 19...

Accord sur le temps partiel

Accord sur le temps partiel Convention collective de l’Enseignement Privé Non Lucratif (CC EPNL / IDCC 3218)Accord n°2019-01 du 11 février 2019 relatif à l’organisation du temps partiel dans la branche EPNLLe contrat à durée indéterminée à temps plein est la formule...

Toutes nos coordonnées

Contacter la commission salariés Vous pouvez solliciter la commission pour toute question et/ou revendication d’ordre politique. Courriel : salaries@snec-cftc.fr Page...

Fiche pratique EEP Santé

Fiche pratique EEP Santé Cas de dispenseUn cas de dispense c’est :• Une situation précise• Une base textuelle (Accord EEP Santé ou la loi)• Un justificatif (exemple de modèle d’attestation recevable dans la boite à outils)• Un suivi (renouvellement annuel de certain...

Congés payés : consultation du CSE obligatoire

Congés payés : consultation du CSE obligatoire La période pendant laquelle les congés payés doivent être pris (…) est fixée par l’employeur, après consultation du CSE, (C. trav., art. L. 3141-16).La période de prise des congés payés est portée par l’employeur à...

L’obligation de désigner un référent harcèlement sexuel

L’obligation de désigner un référent harcèlement sexuel Désignation de référents au CSEDepuis le 1er janvier 2019, le CSE doit désigner, parmi ses membres, un référent en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes, sous la forme d’une...

Moyens du CSE

Moyens du CSE Comment est calculé le budget de fonctionnement?Le calcul du budget de fonctionnement du CSE se fait à partir de la masse salariale brute. Le pourcentage applicable est de 0.2% de cette masse salariale et doit tenir compte des salariés de droit privé et...

Responsabilité civile du CSE

Responsabilité civile du CSE Qui paie l’assurance responsabilité civile du CSE?C’est le CSE qui paie cette assurance sur son budget de fonctionnement. Cette assurance « responsabilité civile du CSE » est obligatoirement remboursé par...

Listes électorales

Listes électorales Les listes doivent-elles obligatoirement respecter l’alternance homme/femme? L’article 7 de la loi 2015-994 du 17 août 2015, dite loi Rebsamen, a prévu que, à compter du 1er janvier 2017, les listes comportant plusieurs candidats aux élections...

RI du CSE

RI du CSE Le règlement intérieur du CSE est-il obligatoire?Oui dans les entreprises de plus de 50 salariés.Il détermine les modalités de fonctionnement du CSE : comptabilité, composition (secrétaire, trésorier…), modalité de versement des budgets, modalités de...

Passage du CE au CSE : transfert de budget :

Passage du CE au CSE : transfert de budget : Comment transférer les budgets du CE vers le CSE?L’ordonnance n°2017-1386 du 22 septembre 2017, article 9, VI, prévoit que l’ensemble du patrimoine est transféré « de plein droit » du CE vers le CSE ; la liberté du CE et du...
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