L’indemnité de résidence
L’indemnité de résidence vise à compenser les écarts de niveau de vie entre les zones géographiques. Elle est servie à tous les agents de droit public, quel que soit leur statut (maîtres contractuels, maîtres délégués, AESH).
Le principe est d’augmenter le salaire indiciaire brut d’un certain taux, selon la cherté de la vie.
Chaque commune est classée dans une zone correspondant à un taux différent :
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Zone 1 |
3% du traitement mensuel brut |
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Zone 2 |
1% du traitement mensuel brut |
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Zone 3 |
0% du traitement mensuel brut |
Pour un temps complet, le montant de l’indemnité ne peut pas être inférieur au montant de l’indemnité correspondant à l’indice majoré 366 (montants bruts) :
- zone 1 : 54,05 €/mois
- zone 2 : 18,01 €/mois
L’indemnité de résidence ne doit pas être confondue avec l’indemnité de cherté de la vie servie dans les territoires ultramarins qui a le même objectif.
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